<![CDATA[ケアキャリア]]>https://www.care-cr.com/blogRSS for NodeFri, 13 Nov 2026 02:34:32 GMT<![CDATA[評価者によって甘い・厳しいが出る理由と、目線をそろえる「人事評価決定会議」の進め方]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-kettei-kaigi6af4fac1c6e55bc480449beaThu, 12 Nov 2026 04:43:36 GMT糠谷 和弘<![CDATA[生活相談員の人事評価 ―稼働率と家族対応をどう評価に入れるか]]>https://www.care-cr.com/post/seikatsu-sodanin-hyoka6af3a7e5b2b87eecbd33fba4Wed, 11 Nov 2026 05:00:02 GMT糠谷 和弘<![CDATA[日本版DBSとは？12月25日施行、保育所・放課後等デイが今から準備すること]]>https://www.care-cr.com/post/nihonban-dbs6af33669c2ee3e3a7f33ca23Tue, 10 Nov 2026 15:44:17 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護施設のカスハラ対策｜10月から義務化、施設長が整える5つのこと]]>https://www.care-cr.com/post/kasuhara-taisaku6af338e844ac826e6dfc5aa8Tue, 10 Nov 2026 15:43:48 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護施設の賞与配分の決め方 ―人事評価と連動させる3つの方法]]>https://www.care-cr.com/post/shoyo-haibun6af13848a55c2cd85355a92fTue, 10 Nov 2026 05:54:54 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護の人事評価基準の決め方【後編】〜減点しない「プラス評価」と3段階の積み上げ〜]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-kijun-kimekata6aebd92de1685cd8bd17d2b6Thu, 05 Nov 2026 11:57:03 GMT糠谷 和弘<![CDATA[ケアマネジャーの人事考課 ―評価項目の例と、件数だけで評価しないコツ]]>https://www.care-cr.com/post/caremane-jinji-kouka6aea743dbc7fa2636a720f34Wed, 04 Nov 2026 15:47:18 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護職員の「辞めたい」に12月に気づく ―意向調査のやり方と質問の例]]>https://www.care-cr.com/post/ikou-chousa6ae9edcec100da0f7a95f711Wed, 04 Nov 2026 00:02:15 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護の人事評価項目のつくり方と例文【前編】〜「積極性」って評価できる？〜]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-komoku-rei6ae7d6ddad017b70020a5667Mon, 02 Nov 2026 15:50:36 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護施設の人事評価制度のつくり方 ―ゼロから始める6つのステップ]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-seido-tsukurikata6ae28f18a48e839ddf84c107Thu, 29 Oct 2026 09:56:49 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護事業の稼働率向上につなげる「人事評価」のつくり方 ―評価→育成→経営成果へ]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-kadoritsu6adde301c0e9152009d476ffMon, 26 Oct 2026 14:41:59 GMT糠谷 和弘<![CDATA[職員50〜300名の介護法人が、Excel・紙の人事評価を卒業すべき7つのサイン]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-excel6adde384c0e9152009d477a1Mon, 26 Oct 2026 14:41:10 GMT糠谷 和弘<![CDATA[介護の人事評価が形骸化する7つの原因 ―管理者による差を減らし、育成と経営成果につなげる方法]]>https://www.care-cr.com/post/hyoka-keigaika6adde3efc0e9152009d47858Mon, 26 Oct 2026 14:40:28 GMT糠谷 和弘